Sie möchten Kinder und Familien in schwierigen Lebens­situationen beraten, ihnen helfen und sie unter­stützen? Dann ist eine Stelle im Allge­meinen Sozialen Dienst genau das Richtige für Sie. Unser Ziel ist es, Kinder zu schützen, ihre Rechte zu wahren und für sie eine sichere Umgebung zu schaffen. Durch unsere Arbeit tragen wir dazu bei, das Wohl von Kindern zu gewähr­leisten und ihre Entwicklung zu fördern.

Im Jugendamt, Fachbereich Allgemeiner Sozialer Dienst, ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Der Arbeitsort ist in Crailsheim.

• Sie sind fachlicher Ansprech­partner für das Team im Arbeits­alltag, beraten und unter­stützen in komplexen Einzel­fällen.
• Sie stellen im Team eine qualitätsgerechte Fallbearbeitung im Kinder­schutz sowie in der Leistungs­gewährung im Rahmen der Kinder- und Jugend­hilfe sicher.
• Sie koordinieren die Teamabläufe inkl. der Organisation von Fall­besprechungen sowie Entscheidung über Zuständigkeiten und Vertretungs­regelungen.
• Sie koordinieren die Einarbeitung neuer Mitarbeiter im Team.
• Sie arbeiten eng mit der Fachbereichs­leitung zusammen und unter­stützen in personellen Angelegen­heiten, in der Weiterent­wicklung von fachlichen Standards und Arbeits­prozessen sowie in der Netzwerk­pflege.

• ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge bzw. Sozial­arbeiter mit staatlicher Anerkennung, ein abge­schlossenes Studium als Kindheits­pädagoge oder Erziehungswissenschaftler oder ein abgeschlossenes Hochschul­studium als Heil­pädagoge mit staatlicher Aner­kennung
• Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
• Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit sowie Flexibi­lität
• souveränes, kompetentes und freund­liches Auftreten
• Führerschein der Klasse B sowie die Bereit­schaft zum Einsatz des eigenen PKWs im Dienstreise­verkehr gegen Kosten­ersatz

• eine unbefristete Vollzeitstelle oder Teilzeit­stelle mit mindestens 80 %
• eine Eingruppierung vorbehaltlich einer Stellenbewertung nach Besoldungs­gruppe A 11 LBesGBW bzw. nach Entgeltgruppe S 15 TVöD
• die Möglichkeit zur Einstellung im Beamten­verhältnis bei Erfüllung bestimmter laufbahn­rechtlicher und persönlicher Voraussetzungen
• für Beschäftigte eine monatliche Zulage von bis zu 180,00 € sowie Regenerations­tage gemäß den tarifvertraglichen Regelungen für den Sozial- und Erziehungs­dienst
• flexible Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelung, Ende der Kern­arbeitszeit freitags um 12 Uhr und die Möglich­keit, im Home­office zu arbeiten 
• ein vielfältiges und attraktives betriebliches Gesundheits­management, u. a. mit einem vergünstigten Firmen­fitness­angebot über Hansefit
• attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits

Für Auskünfte steht Ihnen Frau Horlacher unter der Telefonnummer 0791 755-7339 gerne zur Verfügung.